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asp178人才求职招聘管理系统
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 资料介绍

 
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论文编号:

asp178

语言+数据库:

asp+access

论文字数:

11179字


 摘  要

 

随着网络信息技术的发展,网络在人们生活中的应用越来越广泛,网络求职招聘方式已经成为了求职招聘的一大重要手段。通过它应聘者和招聘企业可以通过Internet,突破时间和空间的限制,而实现应聘者的工作求职和企业的人才招聘。本文所开发的网络求职招聘系统主要包括个人求职管理、企业招聘管理和系统管理三个部分。个人用户可以在主页方便地浏览查询招聘企业信息、招聘职位并发送应聘简历;企业用户可以方便地查找人才信息及个人简历;管理员则通过后台来实现对所有用户信息、简历、公司信息、企业招聘职位的管理。

 

本文主要介绍了ASP,数据库等相关知识,同时较为详尽的阐述了网络求职招聘系统的实现。本系统是使用ASP编程技术开发,并以IIS为Web服务平台实现网络求职招聘系统的构建。后台数据库选用的是ACCESS,利用ASP 动态网页编程技术,通过ADO与ACCESS数据库建立连接,并且运用SQL语言实现对其数据库的操作。

 

关键词:网络求职招聘;ASP;ACCESS;数据库

 

 

 

目  录

 

论文总页数:23页

 

1     引言

 

1.1     课题背景

 

1.2     研究现状

 

1.3     课题研究意义

 

2     系统开发技术简介

 

2.1     ASP简介

 

2.2     ASP内置对象

 

2.3     JavaScript语言概述

 

2.4     数据库访问技术

 

2.5     数据库的连接

 

3     系统设计分析

 

3.1     功能需求分析

 

3.2     系统功能分析

 

3.2.1    用户功能

 

3.2.2    管理员功能

 

3.3     系统流程图

 

3.4     数据库设计

 

3.4.1    数据库的需求分析

 

3.4.2    数据库概念结构设计实体图

 

4     详细设计与实现

 

4.1     用户功能模块

 

4.1.1    用户注册

 

4.1.2    发布招聘信息

 

4.1.3    职位搜索

 

4.1.4    发送站内信息

 

4.2     管理员功能

 

5     开发难点与解决办法

 

结    论

 

参考文献

 

致    谢

 

声    明




 
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